Kirjoita arvio
Keskitytäänkö hoitotyön johtamisessa oikeisiin asioihin, oikealla tavalla ja teholla?
Tiedolla johtaminen ja taloustaidot hoitotyössä -verkkokurssilla avataan käytännönläheisesti tiedolla johtamisen käsitettä ja talousjohtamisen kokonaisuutta hoitotyön johtamisen näkökulmasta.
Hahmotat oman esimiestyön merkityksen resurssikäytön ohjaamisessa ja opit priorisoimaan ajankäyttöäsi tuloksellisuuden aikaansaamiseksi. Kasvatat omaa ymmärrystä tiedolla johtamisen merkityksestä hoitotyössä konkreettisten esimerkkien avulla. Pääset arvioimaan, millainen tiedolla johtaja olet tai miten ja mistä sinun tulisi aloittaa tiedolla johtaminen.
Koulutuksen jälkeen huomaat inhimillisen pääoman ja työn tuottavuuden merkityksen hoitohenkilöstön johtamisen keskeisenä painopisteenä. Vahvistat hoitotyön johtamisen asiantuntijuutta tiedon käytössä, jalostamisessa ja kehittämisessä strategisella, taktisella ja operatiivisella tasolla.
Verkkokurssin kokonaiskesto on noin 8 tuntia ja sinulla on 60 vuorokautta aikaa suorittaa kurssi. Suoritusaika lähtee automaattisesti käyntiin ilmoittautumisesi jälkeen. Tarkat tiedot aloituksesta ja suorittamiseen liittyvistä asioista löydät usein kysyttyä verkkokurssista -osiosta.
Kenelle kurssi sopii?
Koulutus soveltuu kaikille hoitotyön esimiehille, tiimivastaaville, suunnittelijoille ja asiantuntijoille, joiden tehtävään sisältyy tuloksellisuuden arviointia tai tiedon avulla johtamista.
399 €
OSTA LIPUT
Paras hinta voimassa. Saat ryhmäalennuksen automaattisesti vähintään 3 hengen ryhmille.
192 varastossa
Hintaan lisätään laskutuslisä 8 € ja ALV (24 %). Maksuttomista tapahtumista ei peritä laskutuslisää.
ARVIOI
Hoitotyön esimiestyön painotuksia ja merkitystä tuloksellisuuden kannalta.
SAA
Kokonaiskuva talouden ohjauksen keskeisistä käsitteistä
SISÄISTÄ
Miten hoitotyötä voi johtaa ja kehittää tehokkaasti tiedolla.
PARANNA
Hoitotyön laatua tietoon perustuvan johtamisen voimin.
Ohjelma
Erittäin kokenut taloushallinnon valmentaja, KHT-tilintarkastaja
Jukka Hämäläinen
Jukka Hämäläisellä on yrittäjäkokemusta 30 vuotta tilitoimistossa, kouluttajakokemusta 20 vuotta ja ammatillista tilintarkastusta (HTM 2009 ja KHT 2018) 10 vuotta.
Jukalla on vahva pedagoginen lähestymistapa valmentamisessa ja kouluttamisessa. Jukka kertoo innostuvansa uuden oivaltamisesta ja sen käytäntöön soveltamisesta.
”Talousvalmennuksella tulosta”
- Vaikuttavuus päämääränä
- Resurssit toiminnan mahdollistajana
- Kokonaistalouden näkökulma
- Keskeisiä talouden ohjauksen käsitteitä
- Johtamisen tehokkuus
- Tuloksellisuuden arviointi ja seuranta
- Henkilökohtaisen osaamisen kehittäminen
- Toimintasuunnitelma ja talousarvio
- Resurssitarpeen määrittely
- Tasapainoperiaate
- Vaihtoehtoja talouden tasapainottamiseksi
- Miten tuloksellisuutta voidaan arvioida
- Panos-tuotos-vaikutus malli
- Työn tuottavuuden osatekijät
- Mitä tehokkuus tarkoittaa?
johtajaylihoitaja, KSSHP
Heljä Lundgren-Laine
Heljä Lundgrén-Laine on toiminut johtajaylihoitajana Keski-Suomen keskussairaalassa keväästä 2017 asti. Hän on työskennellyt pitkään kliinisessä työssä sairaanhoitajana aikuisten teho-osastolla. Aikaisemmin hän on toiminut mm. Turun yliopiston hoitotieteen laitoksella assistentin, tutkimusapulaisen ja tutkijan tehtävissä sekä Turun yliopistollisessa sairaalassa suunnittelijana ja kehittämisylihoitajana. Heljä on myös ollut mukana perushoidon laatua kehittävässä STEPPI-hankkeessa ja vuodesta 2016 lähtien HoiVerKe-hankkeessa.
Vuonna 2005 valmistuneen Pro Gradun aiheena oli ”Tehohoitopotilaan hoitoisuus ja hoitoisuusluokka yliopistollisen keskussairaalan aikuisten teho-osastolla”. Tutkielman tarkoituksena oli selvittää teho-osaston käytettävissä olevien resurssien, potilasaineksen ja hoitoprosessin osa-alueiden yhteyttä tehohoitopotilaan hoitoisuuteen ja hoitoisuusluokkaan. 2013 valmistuneen väitöstutkimuksen aiheena oli ”Ad hoc decision-making and immediate information needs of charge nurses and intensivists.” Tutkimuksen tarkoituksena oli kehittää teoreettinen tiedon integraatiomalli tukemaan teho-osaston vastaavien sairaanhoitajien ja tehohoitolääkärien päätöksentekoa.
Lisäksi, Heljä on Hallintoylihoitajat ry:n puheenjohtaja. Hän on myös suorittanut luonto- ja eräoppaan ammattitutkinnon vuonna 2001. Tällä hetkellä Heljä opiskelee Jyväskylän yliopistossa Executive MBA-johtamisohjelmassa.
Tutustu Heljän dosenttuuriin tarkemmin täältä.
- Tiedolla johtamisen määritelmä ja käsitteet
- Tiedon hierarkia
- Tiedolla johtamisen tarve ja prosessi
- Tiedolla johtamisen haasteet ja kytkös laatuun
- Laatu ja kansalliset rekisterit
- Asiakasmittarit ja prosessi toimivaan mittaamiseen
- Kansallinen vertaiskehittäminen
- Esimerkki käytännöstä – STEPPI
- Resurssit ja rekrytointi
- Opiskelijat
- Sitoutuminen ja johtaminen
- Urakehitys & TVA
- Hoitotyössä osana kokonaisuutta
- Tiedolla johtajana eri tasoilla
Kouluttajat
Erittäin kokenut taloushallinnon valmentaja, KHT-tilintarkastaja
Jukka Hämäläinen
Jukka Hämäläisellä on yrittäjäkokemusta 30 vuotta tilitoimistossa, kouluttajakokemusta 20 vuotta ja ammatillista tilintarkastusta (HTM 2009 ja KHT 2018) 10 vuotta.
Jukalla on vahva pedagoginen lähestymistapa valmentamisessa ja kouluttamisessa. Jukka kertoo innostuvansa uuden oivaltamisesta ja sen käytäntöön soveltamisesta.
”Talousvalmennuksella tulosta”
johtajaylihoitaja, KSSHP
Heljä Lundgren-Laine
Heljä Lundgrén-Laine on toiminut johtajaylihoitajana Keski-Suomen keskussairaalassa keväästä 2017 asti. Hän on työskennellyt pitkään kliinisessä työssä sairaanhoitajana aikuisten teho-osastolla. Aikaisemmin hän on toiminut mm. Turun yliopiston hoitotieteen laitoksella assistentin, tutkimusapulaisen ja tutkijan tehtävissä sekä Turun yliopistollisessa sairaalassa suunnittelijana ja kehittämisylihoitajana. Heljä on myös ollut mukana perushoidon laatua kehittävässä STEPPI-hankkeessa ja vuodesta 2016 lähtien HoiVerKe-hankkeessa.
Vuonna 2005 valmistuneen Pro Gradun aiheena oli ”Tehohoitopotilaan hoitoisuus ja hoitoisuusluokka yliopistollisen keskussairaalan aikuisten teho-osastolla”. Tutkielman tarkoituksena oli selvittää teho-osaston käytettävissä olevien resurssien, potilasaineksen ja hoitoprosessin osa-alueiden yhteyttä tehohoitopotilaan hoitoisuuteen ja hoitoisuusluokkaan. 2013 valmistuneen väitöstutkimuksen aiheena oli ”Ad hoc decision-making and immediate information needs of charge nurses and intensivists.” Tutkimuksen tarkoituksena oli kehittää teoreettinen tiedon integraatiomalli tukemaan teho-osaston vastaavien sairaanhoitajien ja tehohoitolääkärien päätöksentekoa.
Lisäksi, Heljä on Hallintoylihoitajat ry:n puheenjohtaja. Hän on myös suorittanut luonto- ja eräoppaan ammattitutkinnon vuonna 2001. Tällä hetkellä Heljä opiskelee Jyväskylän yliopistossa Executive MBA-johtamisohjelmassa.
Tutustu Heljän dosenttuuriin tarkemmin täältä.
Maistiaisia tarjolla.
Sanontamme kuuluu: ’’Hyvää haettiin, mutta priimaa tuli’’ – ja näin kävi nytkin. Mitä verkkokurssilla sitten onkaan luvassa? Studiossa kuvatut kurssivideot ovat laadultaan sekä ääneltään 6/5. Tässä sinulle pieni maistiainen siitä, mitä on luvassa – huippukouluttajamme kertovat pähkinänkuoressa itsestään, kurssin sisällöstä sekä sen tavoitteista. Enjoy the ride!
Usein kysyttyä verkkokurssista
Jäikö jokin asia mietityttämään? Täältä löydät vastauksia usein kysyttyihin kysymyksiin verkkokurssista!
100 % online – opiskele juuri silloin, kun sinulle sopii.
Opiskelutahdin päätät sinä: verkkokursseja voit tehdä vaivattomasti omaan tahtiisi – vaikka kotisohvaltasi. Vain mielikuvituksesi on rajana koulutuspaikan valinnassa! Verkkokurssi koulutusmuotona tuo extrasti joustavuutta, kun voit sovittaa opiskelun kätevästi työrytmiisi ja vapaa-aikaasi kokonaisuus kerrallaan.
Aloitus – digitaalinen Claned-oppimisalusta lähettää sinulle kutsun sähköpostiisi vuorokauden kuluessa ostosta. Tämän jälkeen suoritusaika (60 vuorokautta) lähtee automaattisesti käyntiin ja voit aloittaa kurssin. Jos haluat aloittaa kurssin myöhemmin, olethan meihin yhteydessä jo ennen ilmoittautumistasi. Yhteystietomme löydät täältä.
Suoritusaika & tunnusten voimassaolo – pääsyoikeus oppimisalustalle ja materiaaleille on voimassa 60 vuorokautta, jonka aikana voit opiskella kurssin joustavasti omaan tahtiisi. Tämän jälkeen opiskeluoikeutesi umpeutuu ja materiaalit sulkeutuvat.
Joustava etenemistahti – Etene vapaasti omaan tahtiisi, tee osioita juuri niin kauan kuin haluat, kertaa ja palaa takaisin tarvittaessa. Suunnittelethan etenemisesi kuitenkin niin, että ehdit suorittaa kurssin annetun 60 vuorokauden aikana.
Kokonaiskesto – noin 8 tuntia, riippuen omasta opiskelutyylistäsi. Kurssiin sisältyy tehtäviä, joissa pohditaan oppien soveltamista omaan työhön.
Todistus – saat todistuksen itsellesi kurssin suorittamisesta, mistä on varmasti hyötyä urapolullasi jatkossa. Voit ladata todistuksen digitaalisesta oppimisympäristöstämme, kun olet suorittanut kurssin. Muistathan ladata todistuksesi ennen kuin oppimisympäristö sulkeutuu.
Verkkokurssin sisältö – katso innostavia luentovideoita, lue mielenkiintoisia artikkeleita ja muita materiaaleja sekä tee omaa oppimistasi arvioivia tehtäviä ja läpäise harjoitukset.
Miten verkkokoulutus suoritetaan? Verkkokoulutus toteutetaan helppokäyttöisellä digitaalisella Claned-oppimisalustalla.
Millä selaimilla verkkokoulutukset toimivat? Koulutukset toimivat yleisimmillä selaimilla, eli Firefox-, Chrome-, Safari- ja Edge-selaimilla. Toki voit ladata helppokäyttöisen sovelluksen iOS ja Google Play -sovelluskaupoista.
Voiko koulutuksen suorittaa osissa? Useimmissa koulutuksissa on suositeltu viikottainen etenemistahti, mutta voit silti edetä joustavasti oman aikataulusi mukaan, annetun ajan puitteissa.
Keneen voin olla yhteydessä ongelmatilanteissa? Autamme mielellämme kaikissa haasteissa, joten meilaa meille osoitteeseen customerservice@professio.fi. Teknisten asioiden osalta parhaiten osaa auttaa Clanedin tiimi, support@claned.com.
Arviot
Tuotearvioita ei vielä ole.