Palkka ei ole vain numero – se on viesti.
Tämä webinaari avaa palkka-avoimuuden roolia sekä organisaation sisäisessä toiminnassa että ulkoisen vetovoiman rakentamisessa.
Saat ajattelun mallin, joka
▶ avaa, mitä palkka-avoimuus tarkoittaa käytännössä
▶ paljastaa, mitä hyötyjä ja jännitteitä avoimuuteen liittyy
▶ auttaa rakentamaan reilumpaa ja läpinäkyvämpää palkkakulttuuria
▶ vahvistaa organisaation houkuttelevuutta työnantajana
Asiantuntijat: Juho Toivola, Suomen tunnetuin rekrytointikouluttaja ja Kaisa Seppälä, Partner, Notarec
-
Työsuhteen päättäminen henkilöperusteella
Yksilöperusteinen irtisanominen käytännössä: hallitse lakimuutoksen vaikutukset, tunnista riskit ja varmista juridisesti kestävä päätöksenteko.
Lue lisää -
Managing Multicultural Teams in Practice
Dataan perustuva englanninkielinen koulutus, joka auttaa johtamaan monikulttuurisia tiimejä tehokkaasti, vähentämään kitkaa ja parantamaan yhteistyötä globaalissa työympäristössä.
Lue lisää -
HR Executive Nordic 2026
Lue lisää -
Ratkaise konfliktit työyhteisössä sovittelun keinoin
Koulutuksessa opit työyhteisösovittelun lähtökohdat, arvioimaan sovittelun ja sovittelijan edistymistä sekä sovittelun loppuun saattamisen.
Lue lisää -
Tehokkaampi HR-järjestelmä – HRIS jatkuvassa kehityksessä
HR:n tulevaisuus ei ole uusissa järjestelmissä – vaan siinä, miten nykyiset saadaan toimimaan fiksusti, datavetoisesti ja ihmisille aidosti hyödyllisesti.
Lue lisää
Lisätiedot koulutuksista
