Skip to content

Future work and workspace – be prepared for that.

12 October 2022 | Finlandia Hall (Pikku-Finlandia), Helsinki

REGISTER NOWAGENDA

#rework

Hot topics. Hands-on advices. See the top themes.

Rethink & find a balance between tech and the physical world.

When the future becomes reality and the old norms are no longer valid, we need to rethink the workplace – and work itself. Now or never is the perfect time to rewrite your workplace strategy and start designing modern ways of working.

What a journey to the future hybrid workplace looks like? The next edition of work and office life is to create a safe, seamless, inspiring, flexible and collaborative workplace that spans both virtual and physical environment – this is essential for productivity but also for employee experience and well-being.

Change the way and take a part of the action when the most innovative thinkers and most influential global visionaries come together for to showcase innovations, benchmarks and peer-to-peer networking & discussions.

Get your tickets now!

Get your tickets

 

You get a group discount for a group of at least 3 people.

Who is joining our lineup? See the latest speakers.

Antony Slumbers, Co-Founder, Real Innovation Academy, UK

Globally recognized speaker & advisor on proptech and space-as-a-service

Antohony Slumbers is a serial entrepreneur, he has founded and exited several proptech software companie and now he advises the Boards of commercial real estate institutions, developers and professional services companies on the impact of new technologies on the real estate industry, and the opportunities this brings. 

Kirsty Angerer, Development Director, Leesman, UK

World’s leading research company in the field of work environment

Leesman is an independent player that produces research on how work environments are perceived.

Kirsty Angerer is passionate about human centric design and has a deep understanding of the interactions among humans and the ecosystems of workplaces. In the last 10 years she has worked Internationally with SME’s and large Fortune 500 organisations to enhance people’s health and optimise performance through developing & implementing ergonomics programs and influencing the design of workplaces.

 

Pontus Kihlman, Workscape Generalist

Internationally recognized flexwork and lifestyle design advocate

Pontus Kihlman has been working with business excellence and transformational change, as well as workplace and business development in Finland and the Nordics. He is also an active content creator and frequently invited guest speaker at various events, on the topics related to real estate and the future of work. Online, offine and on-stage, he likes to spark conversations around Proptech, Built Environment, Workplace, Mobility, Technology, Sustainability, Lifestyle Design – for the benefit of People, Planet & Prosperity.

 

Chief People & Culture Officer, LähiTapiola

Susa Nikula

CEO, Antilooppi

Tuomas Sahi

General Manager, EMEA Solution Sales, Cloud Solutions, Devices & Incubation of Future Growth Categories, Microsoft

Jenni Rantakari

  • Background from 20+ years of leading international teams in technology companies -sales execution, product marketing & GTM, corporate finance and strategy. Passionate about leading diverse international teams.
  • Driving cloud transformation with customers to vision what is possible in rapidly changing environment of hybrid work era. This shift focuses on the operating model for people, places and processes and shaping the company culture.
  • Passionate about realizing customer value with the industry cloud solutions and leading strategic partnerships for broad impact.
  • Solutions for future of work include collaboration, advanced communications, bridging physical and digital meetings, devices / cloud endpoints, security solutions, employee experience with data analytics and insights, future employee engagement to support cultural transformation, knowledge management and future learning platform and talent onboarding.
Chief People Officer, Liwlig Group

Riina Gröhn

Riinalla on vankka kokemus henkilöstön johtamisesta ja kehittämisestä kansainvälisistä kuluttajabranditaloista, valmennusliiketoiminnasta ja tapahtuma-alalta. Riina on toiminut HR-johtajana, luotsannut tutkimus- ja tuotekehitysorganisaatiota ja vetänyt tulosvastuullista valmennusliiketoimintaa Aasian markkinalla. Riina toimii myös  säännöllisesti luennoitsijana ja valmentajana mm. Aalto EMBA ja AaltoJOKO® koulutusohjelmissa. Riinan intohimona on kehittää yksilöiden potentiaalia ja taitoja sekä merkityksellisyyteen perustuvaa organisaatiokulttuuria, jossa kaikilla on parhaat edellytykset suoriutua, kasvaa ja kehittyä.

Tällä hetkellä Riina toimii Liwlig Groupin henkilöstöjohtajana.

https://www.linkedin.com/in/riinagrohn/

CEO, Howspace

Ilkka Mäkitalo

Head of Workplace Services, Kesko

Hanna Laavainen

Hanna Laavainen vastaa Keskon työympäristöjen kehittämisestä ja niiden käyttäjäpalveluista. Viime vuosina Keskossa on tehty useita työympäristömuutoshankkeita, joista suurimpana 2019 valmistunut Keskon päätoimitalo ja 1700 toimistotyöntekijän K-Kampus. Hanna on työskennellyt yli 20 vuotta erilaisissa HRD-tehtävissä, joissa pääpaino on ollut työympäristöjen, työntekijäkokemuksen, sekä osaamisen ja johtamisen kehittäminen.

CEO, Workspace

Sini Norta

Chief People Officer, Helvar

Kaisa Tikka-Mustonen

Global Service Sales Director, Helvar

Ilkka Mäkelä

HR- ja rekrytointivaikuttaja, kirjailija

Saana Rossi

Saana on yksi Suomen tunnetuimmista HR-ammattilaisista, joka työskenteli pitkään teknologiayhtiö Vincitissä (Suomen paras työpaikka 2022, 2016, 2015, 2014 by Great Place To Work & Euroopan paras työpaikka 2016) henkilöstön menestymisestä vastaavana johtajana. Nykyään hän konsultoi johtamisesta, kulttuurista ja kasvusta sekä toimii yritysten advisorina ja hallituksissa.

Saana on toiminut HR:n, rekrytoinnin ja viestinnän parissa lähes 15 vuoden ajan ja on uransa aikana myös rekrytoinut tuhansia ammattilaisia. Vuonna 2018 hänet palkittiin ensimmäisenä Suomessa Vuoden rekrytoijana. Hänen esikoiskirjansa Rekrytoija julkaistiin 2020.

Agenda 2022

keskiviikko 12.10.

  • 9.00
  • Welcome - Registration and Breakfast
HR- ja rekrytointivaikuttaja, kirjailija

Saana Rossi

Saana on yksi Suomen tunnetuimmista HR-ammattilaisista, joka työskenteli pitkään teknologiayhtiö Vincitissä (Suomen paras työpaikka 2022, 2016, 2015, 2014 by Great Place To Work & Euroopan paras työpaikka 2016) henkilöstön menestymisestä vastaavana johtajana. Nykyään hän konsultoi johtamisesta, kulttuurista ja kasvusta sekä toimii yritysten advisorina ja hallituksissa.

Saana on toiminut HR:n, rekrytoinnin ja viestinnän parissa lähes 15 vuoden ajan ja on uransa aikana myös rekrytoinut tuhansia ammattilaisia. Vuonna 2018 hänet palkittiin ensimmäisenä Suomessa Vuoden rekrytoijana. Hänen esikoiskirjansa Rekrytoija julkaistiin 2020.

  • What is the new industry buss-phrase ‘Purposeful Presence’ and how will it impact your hybrid working strategies?
  • What factors are in play when making a decision to attend the office?
  • How do employees reflect on their office experience and how does it impact their next decision to attend?

Development Director, Leesman, UK

Kirsty Angerer

Kirsty Angerer is passionate about human centric design and has a deep understanding of the interactions among humans and the ecosystems of workplaces. In the last 10 years she has worked Internationally with SME’s and large Fortune 500 organisations to enhance people’s health and optimise performance through developing & implementing ergonomics programs and influencing the design of workplaces. She is also an advisor on the WELL Movement Advisory providing guidance to WELL on how to incorporate design and policy interventions that promote physical activity and movement. Her role as Development Director at Leesman is to equip executives at all levels to make informed, forward-thinking decisions that allow them to mitigate risk, plan for the future, and benefit from great employee workplace experience.

  • The winning experiences how to manage employer experience inhouse
Head of Workplace Services, Kesko

Hanna Laavainen

Hanna Laavainen vastaa Keskon työympäristöjen kehittämisestä ja niiden käyttäjäpalveluista. Viime vuosina Keskossa on tehty useita työympäristömuutoshankkeita, joista suurimpana 2019 valmistunut Keskon päätoimitalo ja 1700 toimistotyöntekijän K-Kampus. Hanna on työskennellyt yli 20 vuotta erilaisissa HRD-tehtävissä, joissa pääpaino on ollut työympäristöjen, työntekijäkokemuksen, sekä osaamisen ja johtamisen kehittäminen.

CEO, Howspace

Ilkka Mäkitalo

  • 10.30
  • Networking Break
  • How to create promise-based management system
  • KPI`s and development – how to maintain ja utilize promises

 

Chief People & Culture Officer, LähiTapiola

Susa Nikula

HR- ja rekrytointivaikuttaja, kirjailija

Saana Rossi

Saana on yksi Suomen tunnetuimmista HR-ammattilaisista, joka työskenteli pitkään teknologiayhtiö Vincitissä (Suomen paras työpaikka 2022, 2016, 2015, 2014 by Great Place To Work & Euroopan paras työpaikka 2016) henkilöstön menestymisestä vastaavana johtajana. Nykyään hän konsultoi johtamisesta, kulttuurista ja kasvusta sekä toimii yritysten advisorina ja hallituksissa.

Saana on toiminut HR:n, rekrytoinnin ja viestinnän parissa lähes 15 vuoden ajan ja on uransa aikana myös rekrytoinut tuhansia ammattilaisia. Vuonna 2018 hänet palkittiin ensimmäisenä Suomessa Vuoden rekrytoijana. Hänen esikoiskirjansa Rekrytoija julkaistiin 2020.

  • Insights from the latest Work Trend Index study
  • Innovation and strategies to re-energize your workforce

 

General Manager, EMEA Solution Sales, Cloud Solutions, Devices & Incubation of Future Growth Categories, Microsoft

Jenni Rantakari

  • Background from 20+ years of leading international teams in technology companies -sales execution, product marketing & GTM, corporate finance and strategy. Passionate about leading diverse international teams.
  • Driving cloud transformation with customers to vision what is possible in rapidly changing environment of hybrid work era. This shift focuses on the operating model for people, places and processes and shaping the company culture.
  • Passionate about realizing customer value with the industry cloud solutions and leading strategic partnerships for broad impact.
  • Solutions for future of work include collaboration, advanced communications, bridging physical and digital meetings, devices / cloud endpoints, security solutions, employee experience with data analytics and insights, future employee engagement to support cultural transformation, knowledge management and future learning platform and talent onboarding.
  • Happiness at Work
  • Lifestyle Design
  • Job Crafting
Workscape Generalist

Pontus Kihlman

Pontus Kihlman has been working with business excellence and transformational change, as well as workplace and business development in Finland and the Nordics.

He is also an active content creator and frequently invited guest speaker at various events, on the topics related to real estate and the future of work.

Online, offine and on-stage, he likes to spark conversations around Proptech, Built Environment, Workplace, Mobility, Technology, Sustainability, Lifestyle Design – for the benefit of People, Planet & Prosperity.

  • 12.15
  • Lunch
  • 13.00
  • Networking Break
CEO, Antilooppi

Tuomas Sahi

Flexible is the new normal – how to optimize the spaces
”Togetherness” and community don’t just give us meaning – they give us results 

Sustainable it’s more than a trend, it`s here to stay

Chief People Officer, Liwlig Group

Riina Gröhn

Riinalla on vankka kokemus henkilöstön johtamisesta ja kehittämisestä kansainvälisistä kuluttajabranditaloista, valmennusliiketoiminnasta ja tapahtuma-alalta. Riina on toiminut HR-johtajana, luotsannut tutkimus- ja tuotekehitysorganisaatiota ja vetänyt tulosvastuullista valmennusliiketoimintaa Aasian markkinalla. Riina toimii myös  säännöllisesti luennoitsijana ja valmentajana mm. Aalto EMBA ja AaltoJOKO® koulutusohjelmissa. Riinan intohimona on kehittää yksilöiden potentiaalia ja taitoja sekä merkityksellisyyteen perustuvaa organisaatiokulttuuria, jossa kaikilla on parhaat edellytykset suoriutua, kasvaa ja kehittyä.

Tällä hetkellä Riina toimii Liwlig Groupin henkilöstöjohtajana.

https://www.linkedin.com/in/riinagrohn/

CEO, Workspace

Sini Norta

  • Real estate will create more value than ever before
  • Real estate will destroy more value than ever before
  • It all depends on YOUR chances
Co-Founder, Real Innovation Academy

Antony Slumbers

Antony is a globally recognised speaker, advisor and writer on proptech and space-as-a-service. A serial entrepreneur, he has founded and exited several proptech software companies and now consults real estate boards on their transformation, technology and innovation strategies. He writes an influential blog at antonyslumbers.com and is a prolific Tweeter (@antonyslumbers). In 2020 he co-founded the online training company, the Real Innovation Academy, and teaches the #FutureProofRealEstate course to participants from around the world.

  • 14.30
  • Networking Break
  • Trust data, not instincts
  • No-one wants to work in a bad office
  • Doing hybrid right
Global Service Sales Director, Helvar

Ilkka Mäkelä

Helvarin digitaalisten palveluiden globaalilla myyntijohtajalla Ilkka Mäkelällä on usean vuoden kokemus palveluratkaisujen myynnistä ja kehittämisestä, ensin rakennusalalla ja viime vuosina keskittyen yleisemmin kiinteistömarkkinoihin ja ennen kaikkea digitaalisiin palveluihin valonohjausjärjestelmien kautta.

Kokemusta on karttunut kansainvälisissä tehtävissä useassa eri Euroopan maassa, mikä on tuonut ymmärrystä asiakastarpeista ja vahvistusta siihen että Suomessa kehitetään potentiaalisesti maailmalla menestyvää teknologiaa, kunhan se tuotteistetaan palveluksi oikein ja viedään tehokkaasti markkinoille.

Chief People Officer, Helvar

Kaisa Tikka-Mustonen

The culture and behaviours in workplace are essential
Co-Founder, Real Innovation Academy

Antony Slumbers

Antony is a globally recognised speaker, advisor and writer on proptech and space-as-a-service. A serial entrepreneur, he has founded and exited several proptech software companies and now consults real estate boards on their transformation, technology and innovation strategies. He writes an influential blog at antonyslumbers.com and is a prolific Tweeter (@antonyslumbers). In 2020 he co-founded the online training company, the Real Innovation Academy, and teaches the #FutureProofRealEstate course to participants from around the world.

Development Director, Leesman, UK

Kirsty Angerer

Kirsty Angerer is passionate about human centric design and has a deep understanding of the interactions among humans and the ecosystems of workplaces. In the last 10 years she has worked Internationally with SME’s and large Fortune 500 organisations to enhance people’s health and optimise performance through developing & implementing ergonomics programs and influencing the design of workplaces. She is also an advisor on the WELL Movement Advisory providing guidance to WELL on how to incorporate design and policy interventions that promote physical activity and movement. Her role as Development Director at Leesman is to equip executives at all levels to make informed, forward-thinking decisions that allow them to mitigate risk, plan for the future, and benefit from great employee workplace experience.

Workscape Generalist

Pontus Kihlman

Pontus Kihlman has been working with business excellence and transformational change, as well as workplace and business development in Finland and the Nordics.

He is also an active content creator and frequently invited guest speaker at various events, on the topics related to real estate and the future of work.

Online, offine and on-stage, he likes to spark conversations around Proptech, Built Environment, Workplace, Mobility, Technology, Sustainability, Lifestyle Design – for the benefit of People, Planet & Prosperity.

HR- ja rekrytointivaikuttaja, kirjailija

Saana Rossi

Saana on yksi Suomen tunnetuimmista HR-ammattilaisista, joka työskenteli pitkään teknologiayhtiö Vincitissä (Suomen paras työpaikka 2022, 2016, 2015, 2014 by Great Place To Work & Euroopan paras työpaikka 2016) henkilöstön menestymisestä vastaavana johtajana. Nykyään hän konsultoi johtamisesta, kulttuurista ja kasvusta sekä toimii yritysten advisorina ja hallituksissa.

Saana on toiminut HR:n, rekrytoinnin ja viestinnän parissa lähes 15 vuoden ajan ja on uransa aikana myös rekrytoinut tuhansia ammattilaisia. Vuonna 2018 hänet palkittiin ensimmäisenä Suomessa Vuoden rekrytoijana. Hänen esikoiskirjansa Rekrytoija julkaistiin 2020.

Main Partner 2022

Partners 2022

Join as a partner? 

Contact us:

Ville Hollstein, Head of Sales, Partner
+358 (0)44 353 5444 / ville.hollstein@professio.fi

Tickets on sale now.

SUPER EARLY BIRD

690 €

Public sector -30 %

Valid until 12 August 2022.
REGISTER NOW

EARLY BIRD

790 €

Public sector -30 %

Valid until 9 September 2022.
REGISTER NOW

NORMAL PRICE

890 €

Public sector -30 %

Valid until 11 October 2022.
REGISTER NOW

Planning to attend with a bigger team?

Group offer packages also available.

Let’s put our heads together – there is always more fun with a friend! That’s why we encourage you to participate in our events in larger groups. We offer a group discount for groups at least 3 people or more.

How to prodeec? Send an email to tiina.kemppainen@professio.fi or call 040 775 6631 – our online store will also automatically offer you a discount when you add at least 3 tickets to the cart.

Get group tickets

Location – how to get there?

The Pearl of Töölönlahti.

Karamzininranta 4, 00100 Helsinki

Finlandia Hall (Pikku-Finlandia) is located in a park on Töölönlahti Bay in the centre of Helsinki, not far from main bus and railways stations and easily accessed from Helsinki Airport. Tram and bus stops can be found right in front of the building, and we are only a short walk from the city centre. Visitors are also welcome to use the car parks near Finlandia Hall.

arrival instructions