Petteri Tuomimaa

Petteri toimii Talent Acquisition Leadina Noicella, jossa hän on ollut keskeisessä roolissa yrityksen rekrytointistrategian kehittämisessä ja toteuttamisessa. Hän on saanut tunnustusta työstään, kuten Vuoden Rekrytoija -palkinnon, ja on ollut mukana rakentamassa menestyviä kansainvälisiä tiimejä yrityksissä kuten Varjo, Remedy ja Wolt. Hän myös johtaa omaa konsultointiyritystään sivutoimisesti.

Petterin vahvuus on ihmisläheinen, läpinäkyvä ja luottamusta rakentava lähestymistapa, joka korostaa rekrytoinnin merkitystä organisaatiokulttuurille ja liiketoiminnan menestykselle.