Muutostilanteet – tukea, osaamista ja uusi suunta.
Työelämä muuttuu – joskus yllättäen, joskus suunnitellusti.
Me Professio Groupissa tuemme sekä yksilöitä että organisaatioita rakentamaan uuden alun koulutuksen ja osaamisen kautta. Tarjoamme ratkaisuja tilanteisiin, joissa työ päättyy, muuttuu tai uudistuu.
Oletko yksilö muutostilanteessa?
Oletko irtisanottu, lomautettu tai haluatko suunnata urallasi uuteen suuntaan? Tarjoamme sinulle koulutusta, uravalmennusta ja työnhaun tukea, jotta pääset nopeasti kiinni uuteen työhön ja kehität osaamistasi vastaamaan nykytyöelämän tarpeita.
Edustatko organisaatiota muutostilanteessa?
Organisaationa voit tukea työntekijöitäsi vastuullisesti muutoksessa – oli kyseessä Muutosturva, TäsmäKoulutus, MuutosKoulutus tai Uudelleensijoitus. Rakennamme kanssanne räätälöidyn ratkaisun, joka tukee henkilöstöä ja tukee liiketoimintasi jatkuvuutta. Olemme apuna ja tukena myös yhteiskunnan tarjoaman rahoituksen hakemisessa.
Muutosturvakoulutus alle 55-vuotiaille.
Yksilölle
Tarkoitettu irtisanotuille alle 55-vuotiaille työntekijöille, joiden työsuhde on päättynyt tuotannollisista tai taloudellisista syistä. Koulutus tukee uuden työn löytymistä ja osaamisen päivittämistä.
Organisaatiolle
Organisaationa voit hyödyntää työllisyysalueiden tukea koulutusten järjestämisessä. Meiltä saat valmiit koulutusratkaisut, jotka vastaavat työmarkkinoiden tarpeisiin.
Esimerkkejä sisällöistä
- Digiosaaminen: M365, Teams, tietoturva
- Työelämätaidot: vuorovaikutus, itsensä johtaminen
- Myynti ja asiakastyö
- Projektinhallinta
- Työnhakuvalmennus ja LinkedIn
Kesto: 10–60 päivää
Muutosturva yli 55-vuotiaille.
Yksilölle
Yli 55-vuotiailla on oikeus laajennettuun muutosturvaan, joka sisältää henkilökohtaista uravalmennusta, työnhaku- ja digitaitovalmennuksia sekä mahdollisuuden koulutuksen kautta uuden työn löytymiseen.
Organisaatiolle
Tarjoa kokeneille työntekijöille tuki, joka auttaa säilyttämään työkyvyn ja rakentamaan uuden suunnan. Palvelumme räätälöidään yksilöllisesti ja toteutetaan laadukkaasti.
Esimerkkejä sisällöistä
- Uravalmennus: osaamiskartoitus, uusi suunta
- Työnhakuvalmennus: CV, haastattelut, LinkedIn
- Digitaidot kokeneille
- Täsmäkoulutus hallinto- tai asiakastyöhön
- Henkinen tuki ja jaksaminen
Kesto: Yksilöllisesti sovittu
6 syytä, miksi valita Professio Groupin muutosturvakoulutus.
Luotettava kumppani.
Olemme konkareita – meillä on kokemusta koulutustarpeista jo vuodesta 1946.
Räätälöidyt koulutukset.
Ei yhtä ratkaisua kaikille – räätälöimme koulutuskokonaisuuden juuri sinun tarpeisiisi.
Laaja koulutustarjonta.
Professio Group – yli 2 500 koulutusvaihtoehtoa brändeiltä Professio, MIF, Tieturi ja BIG Business Insight Group.
Todistukset koulutuksista.
Tunnustamme osaamisesi – virallisella todistuksella erotut eduksesi ja varmistat paikkasi huipulla.
Eturivin kouluttajat.
Pari askelta edellä – he tuovat mukanaan teoreettista tietämystä ja runsaasti käytännön kokemusta.
Sisältö on meille kingi.
Siitä emme tingi – teoria yhdistyy käytännön harjoituksiin, varmistaen oppimisen tehokkuuden.
TäsmäKoulutus – osaamisen päivitys työssä jatkaville.
Organisaatio voi käyttää täsmäkoulutusta tilanteessa, jossa työpaikka säilyy mutta osaamista täytyy päivittää. Autamme sinua suunnittelemaan ja toteuttamaan vaikuttavan koulutuksen.
Esimerkkejä sisällöistä
- Power BI ja Excel
- Tekoäly asiantuntijatyössä
- Taloushallinnon uudistukset
- Pilvipalvelut (esim. Azure ja AWS)
- Esihenkilövalmennukset
Kesto: 1–3 päivää
Pyydä täsmäkoulutustarjousMuutosKoulutus – kun koko työ muuttuu.
Toteutamme muutoskoulutuksia esimerkiksi fuusioiden, uudelleenorganisointien ja digitalisaation yhteydessä. Rakennamme valmennuspolun, joka auttaa henkilöstöä onnistumaan uudessa tehtävässä.
Esimerkkejä sisällöistä
- Tiedolla johtaminen
- Strategian jalkautus
- Tekoäly ja automaatio
- Roolimuutokset ja vastuunsiirrot
- Esihenkilövalmennus muutoksessa
Kesto: 5–10 päivää
Suunnitellaan muutoskoulutus yhdessäOutplacement – tuki uuden työn löytämiseen.
Yksilölle
Jos olet irtisanottu, saat meiltä henkilökohtaista tukea uuden työn löytämiseen – sparrauksesta työnhakuun ja koulutukseen.
Organisaatiolle
Outplacement on vastuullinen tapa tukea irtisanottavaa henkilöstöä uudelleentyöllistymisessä. Palvelumme kattavat koko polun aina muutosneuvotteluiden läpiviennin tukemisesta valmennuksiin, verkostoihin ja raportointiin – yhden luukun periaatteella.
Esimerkkejä sisällöistä
- Uravalmennus ja työnhaun sparraus
- CV- ja LinkedIn-päivitys
- Pääsy valittuihin koulutuksiin
- Verkostot ja suorahakutuki
Kesto: Sovitusti tilanteen mukaan.
Kysy outplacement-palveluistammeTurvaa ja apua: Vahvista osaamistasi muutostilanteissa.
Muutosturva ja Professio Groupin muutosturvakoulutus on suunniteltu tueksesi työelämän käännekohdissa. Olitpa irtisanottu, lomautettu tai muuten uuden edessä, autamme sinua vahvistamaan osaamistasi, vastaamaan työmarkkinoiden muuttuviin vaatimuksiin ja löytämään uusia uramahdollisuuksia – toimialasta riippumatta.
Suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin kokonaisuus.
Jokainen tilanne on yksilöllinen – siksi myös koulutuskokonaisuus rakennetaan sinun tavoitteidesi mukaan. Räätälöityjen koulutuspakettiemme ansiosta pysyt kilpailukykyisenä, olet jopa askeleen edellä työnhaussa ja nopeutat uudelleentyöllistymistäsi. Lisäksi virallisella todistuksella erotut eduksesi ja vahvista asemaasi työmarkkinoilla.
Tutustu esimerkkipaketteihin ja näet, millaisia ratkaisuja olemme toteuttaneet – ja mitä voisimme rakentaa juuri sinulle.
2500 koulutusta & tapahtumaa ja 1500 asiantuntijaa käytettävissäsi.
Maailman osaavin kansa vaatii laajan koulutusvalikoiman – ja me tarjoamme sen. Professio Groupin yli 2 500 koulutusta neljältä huippubrändiltä (Professio, MIF, Tieturi ja BIG Business Insight Group) antavat sinulle valinnanvapauden. Yhdistä koulutuksia eri brändeiltä ja luo juuri sinulle räätälöity kokonaisuus, joka vastaa työelämän tarpeisiin ja tukee tavoitteitasi.
Autamme oikeasti mielellämmeTutustu esimerkkipaketteihin.
Alla olevat paketit ovat esimerkkejä toteutetuista muutosturvakoulutuksista. Koulutuskokonaisuudet ovat aina räätälöitävissä juuri sinun tilanteeseen, tarpeeseen ja tavoitteeseen sopivaksi.
Voit vapaasti yhdistellä eri koulutuksia neljältä huippubrändiltämme (Professio, MIF, Tieturi ja BIG Business Insight Group). Koulutuksia on yli 50 eri aihealueesta, joten suunnitellaan yhdessä juuri sinulle sopiva kokonaisuus.
Tekoäly
2 000 € + alv (norm. 2 399 €)
- AI MasterClass -koulutusohjelma (3 päivää): AI Governance – tekoälyn hallintamallit, riskit ja johtaminen + Tekoälyn vastuullinen ja hallittu käyttöönotto + Tekoälytarjoajaa koskevat vaatimukset ja palveluntarjoajan valinta lue lisää
- Valikoimastamme löydät jopa 50 tekoäly-aiheista koulutusta eri toimialoille, josta pääset rakentamaan juuri sinulle sopivimman kokonaisuuden
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
Professio koulutuksetHR ja työhyvinvointi
4 500 € + alv (norm. 5 195 €)
- HRD – Henkilöstönkehittäjän tutkinto-ohjelma lue lisää
- Tekoälyn käyttö HR-prosesseissa TAI ESG HR:ssä lue lisää
5 000 € + alv (norm. 5 395 €)
- HRD – Henkilöstönkehittäjän tutkinto-ohjelma lue lisää
- Henkilöstöanalytiikka – tiedolla tuloksiin HR:ssä lue lisää TAI Henkilöstön osaamisen johtaminen ja kehittäminen lue lisää
6 500 € + alv (norm. 7 195 €)
- THP – Työhyvinvointipäällikön koulutusohjelma lue lisää
- Uudistuneet työturvallisuusvelvoitteet käytännössä
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
Kansainvälinen liiketoiminta
2 500 € + alv (norm. 2 880 €)
3 000 € + alv (norm. 3 340 €)
3 500 € + alv (norm. 3 695 €)
- Hankintakoulutus uudelle hankintapäällikölle lue lisää
- Vastuulliset hankinnat ja toimitusketju lue lisää
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
MIF koulutuksetTyöntutkimus & kehittäminen
6 500 € + alv (norm. 6 840 €)
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
MIF koulutuksetTalous
2 500 € + alv (norm. 2 740 €)
- Controller Forum lue lisää
- CSRD-direktiivi taloushallinnon ammattilaisille lue lisää TAI Power BI – raportointi tehokkaaksi
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
Professio koulutuksetJohtaminen
2 000 € + alv (norm. 2 134 €)
- Monimuotoisen tiimin johtaminen lue lisää
- Yritystalous tutuksi lue lisää + Tekoäly johtamisessa TAI Henkilöstön osaamisen johtaminen ja kehittäminen lue lisää
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
Sote
2 000 € + alv (norm. 2 134 €)
- Osastonhoitaja & Hoitotyön Johtaja lue lisää
- Toimivan kulttuurin rakentaminen hoitotyössä
- Osaamisen johtaminen hoitotyössä
3 300 € + alv (norm. 3 500 €)
- Tekoäly & SOTE lue lisää
- Sosiaali- ja terveydenhuollon digipalveluiden sääntely lue lisää
- Digipalveluiden laadukas vaatimusmäärittely lue lisää
- Process Owner SOTE
- Tekoäly tuotekehityksessä lue lisää
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
Professio koulutuksetTieturi & IT
Hinnat alk. 2 000 € + alv
- Tieturi on Suomen monipuolisin ICT-koulutusten tarjoaja ja tarjoaa laajan valikoiman räätälöityjä muutosturvakoulutuspaketteja
Tutustu koulutusvalikoimaan ja ota yhteyttä – suunnitellaan yhdessä sinulle sopivin koulutuskokonaisuus.
Tieturi koulutuksetHaluatko apua oikean kokonaisuuden suunnitteluun?
Olipa kyse yksilöllisestä koulutusratkaisusta tai laajemmasta muutosturvaohjelmasta, suunnitellaan yhdessä juuri teille sopiva kokonaisuus. Jaana ja Jyrki auttavat nopeasti eteenpäin.
Jyrki Tukia
avainasiakaspäällikkö, Tieturi & Professio Group
+358 (0)50 544 6418
jyrki.tukia@tieturi.fi
Pyydä tarjous – räätälöidään sopiva kokonaisuus.
Tähdellä (*) merkityt kentät ovat pakollisia.
Usein kysyttyä muutosturvasta ja muutosturvakoulutuksesta.
Jäikö jokin asia mietityttämään? Täältä löydät vastauksia usein kysyttyihin kysymyksiin.
Mitä muutosturva tarkoittaa?
Muutosturva on palvelu, joka auttaa työntekijöitä, jotka ovat joutuneet irtisanotuksi tuotannollisista tai taloudellisista syistä. Sen tavoitteena on ehkäistä työttömyyttä ja tukea työntekijöitä työllistymään uudelleen mahdollisimman nopeasti.
Muutosturvaan kuuluu neuvontaa, ohjausta ja koulutusta, joita tarjoavat TE-toimiston asiantuntijat ja muut palveluntuottajat.
Mitä laajennettu muutosturva sisältää?
Laajennettu muutosturva on suunnattu yli 55-vuotiaille työntekijöille, jotka on irtisanottu. Se sisältää muutosturvarahan, joka vastaa keskimääräistä kuukausipalkkaa, muutosturvakoulutuksen ja työllistymisvapaan, joka voi olla 5, 15 tai 25 päivää.
Laajennetussa muutosturvassa koulutusbudjetti vastaa kahden kuukauden bruttopalkkaa.
Voiko muutosturvaa hyödyntää opiskeluun?
Kyllä, muutosturvaa voidaan hyödyntää opiskeluun, erityisesti työllistymisvapaan aikana, jolloin työntekijät voivat osallistua koulutukseen ja kehittää osaamistaan.
Onko muutosturva pakollinen työnantajalle?
Muutosturva ei ole pakollinen kaikille työnantajille, mutta yli 30 työntekijän työllistävillä yrityksillä on lakisääteisiä velvoitteita, kuten työllistymistä edistävän toimintasuunnitelman laatiminen ja työntekijöiden koulutuksen tarjoaminen irtisanomisaikana.
Miten muutosturva liittyy yt-neuvotteluihin?
Muutosturva liittyy tiiviisti yt-neuvotteluihin, sillä se on osa prosessia, jossa työnantaja neuvottelee henkilöstön irtisanomisista. Muutosturva ja muutosturvakoulutukset tarjoavat työntekijöille tukea, jotta he voivat siirtyä uuteen työhön yt-neuvotteluiden jälkeen.
Koskeeko muutosturva myös määräaikaisia työsuhteita?
Muutosturva koskee pääasiassa vakituisia työntekijöitä, mutta se voi myös ulottua määräaikaisiin työsuhteisiin, mikäli irtisanominen tapahtuu tuotannollisista tai taloudellisista syistä.
Miten muutosturva toimii irtisanomistilanteessa?
Irtisanomistilanteessa työntekijä voi saada muutosturvarahaa, osallistua muutosturvakoulutukseen ja hyödyntää työllistymisvapaan. Työnantajan on myös laadittava työllistymistä edistävä toimintasuunnitelma.
Mitä tarkoittaa työllistymistä edistävä koulutus muutosturvassa?
Työllistymistä edistävä koulutus tarkoittaa koulutuksia, jotka on suunniteltu auttamaan työntekijöitä hankkimaan uusia taitoja ja parantamaan työllistymismahdollisuuksiaan irtisanomisen jälkeen.
Koulutukset suunnitellaan henkilökohtaisesti niin, että koulutukset edistävät työllistymismahdollisuuksia. Ota yhteyttä niin autamme sinua koulutusmahdollisuuksien kartoittamisessa ja muutosturvakoulutuksien valinnassa.
Miten muutosturvan toimintamalli toimii käytännössä?
Muutosturvan toimintamalli toimii siten, että irtisanotuille työntekijöille tarjotaan neuvontaa, koulutusta ja taloudellista tukea. Ota yhteyttä, niin autamme sinua muutosturvakoulutuksien suunnittelussa.
Kuuluuko muutosturvaan yksilöllistä uravalmennusta?
Profession uravalmennusyhteistyökumppanin Katja Noponen Oy:n tuloksekas muutosturvapalvelu tarjoaa yksilöllistä ja tehokasta tukea uuden työn löytämisessä. Lue lisää täältä.
Yhteistyökumppanina.
Katja Noponen Oy toimii Tieturin ja Professio Groupin yhteistyökumppanina tarjoten tuloksellista ja ihmisläheistä muutosturvavalmennusta. Valmennus auttaa irtisanottuja löytämään taitojaan ja arvojaan vastaavan uuden työpaikan, samalla parantaen työllistymismahdollisuuksia merkittävästi.
Henkilökohtainen tuki kattaa työnhakutaitojen kehittämisen, LinkedIn-profiilin päivittämisen ja videohaastattelutaitojen harjoittelun. Lisäksi työnhakija saa käyttöönsä digitaalisen työhakijan oppaan, joka sisältää käytännön työkaluja ja vinkkejä. Uravalmentaja kulkee työnhakijan rinnalla alusta loppuun.
Yhteistyössä varmistamme sujuvan siirtymän kohti uusia uramahdollisuuksia.
Lue lisää