Kirjoita arvio
Konfliktien poistaminen on mahdotonta – käsittelytaitoja sen sijaan voi kehittää.
Hyvän ja ammatillisen työyhteisön tuntomerkki ei ole ongelmattomuus vaan se, miten rakentavasti virheitä, epäkohtia ja ristiriitoja osataan käsitellä.
Konfliktikyvykäs organisaatio -koulutus esittelee toimivia ennakoivia keinoja, joita organisaationne voi hyödyntää konfliktien käsittelyssä ja konfliktikyvykkyyden kasvattamisessa. Emme siis keskity vain yksilötason ongelmien ratkaisemiseen, vaan tarkastelemme aihetta kokonaisuutena.
Pääset perehtymään konfliktikyvykkääseen toimintaan aina konfliktipotentiaalin tunnistamisesta lähtien. Mikä työelämässä synnyttää konflikteja? Mitä haittaa konflikteista on? Voivatko konfliktit olla hyödyllisiä ja jopa tarpeellisia?
Syvennymme siihen, mitä konfliktikyvykkäältä organisaatiolta vaaditaan ja kuinka luodaan toimiva yhteistyökulttuuri. Lisäksi opit, miten voidaan vahvistaa niin yksilön kuin koko organisaation konfliktikyvykkyyttä.
Kenelle koulutus sopii?
Koulutus on suunnattu henkilöstöasiantuntijoille, -päälliköille, -kehittäjille ja -johtajille. Koulutus sopii myös organisaatiokulttuurin kehittäjille, kuten työhyvinvointiasiantuntijoille, kokeneille esihenkilöille ja johtajille, luottamushenkilöt sekä työsuojelupäälliköt.
999 € – 1 149 €
OSTA LIPUT
Paras hinta voimassa. Saat ryhmäalennuksen vähintään 3 hengen ryhmälle. Lippu sisältää:
✓ Talenne + digitaaliset luentomateriaalit
✓ Interaktiivinen verkkokoulutusalusta
✓ Virtuaaliin soveltuvat harjoitukset
✓ Online-tuki koulutuksen ajan
Hintaan lisätään laskutuslisä 8 € ja ALV (24 %). Maksuttomista tapahtumista ei peritä laskutuslisää.
TUNNISTA
Konfliktien syntymekanismit
SAA
Työkaluja yksilötason konfliktitilanteiden käsittelyyn.
LÖYDÄ
Keinoja rakentaa toimivaa yhteistyökulttuuria.
KASVATA
Organisaatiosi konfliktikyvykkyyttä ja vapauta konflikteihin sitoutunutta potentiaalia.
Ohjelma
tiistai 25.10.
- Mikä työelämässä synnyttää ristiriitoja ja konflikteja?
- Ristiriitojen ja konfliktien haitat ja hyödyt
- Oman organisaation konfliktipotentiaalin arviointi
- Psykologinen turvallisuus, ratkaisukeskeisyys ja pelisääntöjen selkeys
- Toimintatapojen linjakkuus, johdonmukaisuus ja ennustettavuus
- Varhaisen ongelmanratkaisun käytännöt
- Yksilötason ristiriidat ja konfliktit
- Ihmissuhdetason ristiriidat ja konfliktit
- Systeemi- ja organisaatiotason konfliktit
keskiviikko 26.10.
- Johdon ja esihenkilöiden konfliktikyvykkyyden kasvattaminen
- Työntekijöiden konfliktikyvykkyyden kasvattaminen
- Tiimien pelisäännöt
- Yhteistyötaidot ja yhteisen ymmärryksen rakentaminen
- Käytäntöjä konfliktien käsittelyyn – nostetaan kissa pöydälle!
- Organisaatiorakenteiden kehittäminen
- Organisaatiokulttuurin kehittäminen
- Yksittäisistä ratkaisuista systemaattiseen toimintakulttuuriin
- Tunnista nykyiset vahvuudet
- Tunnista nykyiset puutteet
- Valitse kehityskohteet
Kouluttaja
johdon ja esimiesten valmentaja & osaamisen kehittäjä
Minna Sütö
Minnalla on pitkä kokemus johto- ja esimiestehtävistä ja hän on sertifioitu business coach sekä johdon ja esimiesten työnohjaaja. Ennen valmennusyrittäjyyttä hän toimi Salomaa Groupin henkilöstöjohtajana ja osaamisen kehittäjänä. Koko esimiestyön kirjo iloineen ja suruineen on tullut hänelle tutuksi, työsuhteen lainsäädäntöä unohtamatta. Valmentajana Minnan vahvuuksia on ihmisläheinen ja keskusteleva ote, konkreettiset esimerkit ja vinkit vahvan asiaosaamisen täydentäjänä. Minnan mielestä johtajuuden ja esimiestyön kehittämiseen kannattaa panostaa, koska hyvä johtajuus ja hyvin hoidettu esimiestyö rakentavat yritykselle merkittävää kilpailuetua.
johdon ja esimiesten valmentaja FM, trad. Creative Compass Oy

johdon ja esimiesten valmentaja & osaamisen kehittäjä
Minna Sütö
Minnalla on pitkä kokemus johto- ja esimiestehtävistä ja hän on sertifioitu business coach sekä johdon ja esimiesten työnohjaaja. Ennen valmennusyrittäjyyttä hän toimi Salomaa Groupin henkilöstöjohtajana ja osaamisen kehittäjänä. Koko esimiestyön kirjo iloineen ja suruineen on tullut hänelle tutuksi, työsuhteen lainsäädäntöä unohtamatta. Valmentajana Minnan vahvuuksia on ihmisläheinen ja keskusteleva ote, konkreettiset esimerkit ja vinkit vahvan asiaosaamisen täydentäjänä. Minnan mielestä johtajuuden ja esimiestyön kehittämiseen kannattaa panostaa, koska hyvä johtajuus ja hyvin hoidettu esimiestyö rakentavat yritykselle merkittävää kilpailuetua.
johdon ja esimiesten valmentaja FM, trad. Creative Compass Oy
Koulutuksen hinnat
SUPER EARLY BIRD
EARLY BIRD
NORMAALIHINTA
Sinua saattaisi kiinnostaa myös
Saat verkkokaupastamme ryhmäalennuksen automaattisesti vähintään 3 hengen ryhmille. Voit myös meilata ryhmatarjous@professio.fi – me autamme oikeasti mielellämme.
OSTA LIPUTTehokas ja interaktiivinen etäkoulutus
Jäikö jokin asia mietityttämään? Täältä löydät vastauksia usein kysyttyihin kysymyksiin etäkoulutuksiin liittyen!
Erona vain välimatka.
Meillä kouluttaudut käytännönläheisesti myös etänä. Toteutustapaa ollaan muovattu virtuaaliseen opetukseen soveltuvaksi eikä vuorovaikutuksellisuutta olla unohdettu. Etäkouluttautumalla säästät matka- ja majoituskuluissa, muttet koulutuksen laadukkaasta sisällöstä. Kaiken kukkuraksi useimmista etäkoulutuksista on saatavilla tallenne. Kätevää, eikö?
Valitse koulutuspaikka vapaasti –suorita koulutus vaivattomasti paikasta riippumatta – tutun työpisteen äärellä tai sohvan nurkassa lempivilttiin kääriytyneenä.
Sama laadukas sisältö & harjoitukset – sisältö on prikulleen sama kuin lähiopetuksessa, erona on vain välimatka – käytännön harjoitukset, ryhmätyöt ja workshopit on muovattu virtuaaliseen opetukseen soveltuvaksi.

kello
Säästä aikaa – ei ruuhkassa istumista tai yön yli matkustamista toiselle paikkakunnalle. Säästät siis ajankäytössäsi sekä matka- ja majoituskuluissa, myös luontokin (ja työnantaja) kiittää.
Et ole yksin – asiakaspalvelumme ja kouluttajamme ovat tukenasi koko koulutuksen ajan, valmiina auttamaan, jos jokin huolestuttaa tai tarvitset teknistä tukea. Saat selkeät ohjeet helppokäyttöisen alustan käyttöön hyvissä ajoin – ainoa mitä tarvitset on toimiva internetyhteys ja tietokone.
Verkostoidu virtuaalisesti – alustalla on mahdollista chattailla ja nostaa virtuaalikättä. Lisäksi kouluttaja voi luoda pienryhmiä, kyselyitä ja äänestyksiä tarpeen mukaan.
Palaa takaisin tallenteen kautta –saat etäkoulutuksista mukaasi tallenteen sekä digitaaliset luentomateriaalit, jotta pystyt palaamaan takaisin ja kertaamaan koulutuksen antia.
Miten etäkoulutus suoritetaan? Koulutus toteutetaan helppokäyttöisellä Zoom-palvelulla, joka on suunniteltu interaktiiviseen etäkoulutukseen. Zoom mahdollistaa etäkoulutuksien vahvan vuorovaikutuksen mm. virtuaalisella kädennostolla, chatilla, yhteisellä valkotaululla, pienryhmiin jakamisella, äänestyksillä ja kyselyillä. Kouluttaja käyttää Zoomin ominaisuuksia tarpeen mukaan.
Millä selaimella etäkoulutukset toimivat? Zoom toimii Chrome-selaimella, mutta siitä on myös saatavilla sovellus. Suosittelemme työpöytäsovelluksen lataamista, jotta Zoomin kaikki vuorovaikutukselliset ominaisuudet ovat käytössäsi. Lisäksi sovelluksen kautta osallistut vaivattomasti vain syöttämällä oman nimesi. Mikäli kuitenkin osallistut selaimella, sinun tulee ensin luoda käyttäjätunnus. Jos sinulle ei ole Chrome-selainta tietokoneellasi, se kannattaa ladata hyvissä ajoin ennen koulutuksen alkua.
Mitä muuta minun pitää huomioida teknisten asioiden suhteen? Tarvitset hyvän, mielellään kiinteän nettiyhteyden tietokoneeseesi. Jotta kokemus on mahdollisimman vuorovaikuitteinen, tarvitset webkameran ja mikrofonin. Kannettavissa tietokoneissa mikrofoni ja webkamera ovat perusominaisuuksia.
Voiko etäkoulutuksen suorittaa osissa? Etäkoulutuksissa on aikataulu, mutta suurimmassa osassa etäkoulutuksista on myös kätevä tallennemahdollisuus, jonka kautta pääset kertaamaan päivien antia juuri silloin kuin sinulle sopii kahden viikon ajan.
Keneen voin olla yhteydessä ongelmatilanteissa? Autamme mielellämme kaikissa haasteissa, joten laita joko Zoomin chatin kautta viestiä tai meilaa meille osoitteeseen customerservice@professio.fi.
Arviot
Tuotearvioita ei vielä ole.