Skip to content

Henkilöstön palkitseminen

6. – 7.10.2021 | Etäkoulutus

LIPUTOHJELMA

Arviot

Tuotearvioita ei vielä ole.

Kirjoita arvio

Kirjoita ensimmäinen arvio tuotteelle “Henkilöstön palkitseminen”

Sähköpostiosoitettasi ei julkaista. Pakolliset kentät on merkitty *

Motivoi henkilöstö entistä parempiin suorituksiin ja yhteistyöhön.

Palkitseminen ei koskaan lakkaa tarjoamasta aivopähkinöitä ja uusia kulmia – mitkä palkitsemisen keinot toimisivat juuri teillä? Mihin suuntaa haluat yrityksesi kulkevan?

Henkilöstön palkitseminen -koulutuksessa tutustut kriittisesti palkitsemisen kokonaisuuteen ja teorioihin sekä keskeisiin peruspalkkaustapoihin, bonusmallien moniin muotoihin ja yksilöllisen kasvun mahdollistamiseen. Koulutus avaa sinulle mm. oikeudenmukaisuusajattelun peruskäsitteet ja megatrendien vaikutuksen palkitsemisen kokonaisuusajatteluun.

Lisäksi pääset konkreettisesti työstämään oman työpaikkasi palkitsemisen kokonaisuutta sekä kommentoimaan muiden käytäntöjä. Tavoitteena on, että ymmärtävät syvällisemmin oman työyhteisösi palkitsemisen kokonaisuutta ja tunnistat kehittämisen paikkoja sen rakenteissa ja käytänteissä.

Kenelle koulutus sopii?

Koulutus sopii laaja-alaisesti niille henkilöille, jotka ovat kiinnostuneita kehittämään organisaationsa palkitsemisen tapoja ja haluavat tarttua palkitsemisen kehittämiseen työyhteisöä osallistaen.

895 1 045 

OSTA LIPUT 

   

Paras hinta voimassa. Saat ryhmäalennuksen automaattisesti vähintään 3 hengen ryhmille. Lippu sisältää:

 

✓ Tallenne + digitaaliset luentomateriaalit
✓ Interaktiivinen verkkokoulutusalusta
✓ Virtuaaliin soveltuvat harjoitukset
✓ Online-tuki koulutuksen ajan

Hintaan lisätään laskutuslisä 8 € ja ALV (24%). Maksuttomista tapahtumista ei peritä laskutuslisää.

TIEDÄ

Miten huomioida nämä: avoimuus , oikeudenmukaisuus, kannattavuus ja tasa-arvoisuus.

HALLITSE

Palkitsemisen supertrendit: vastuullisuus & ketteryys.

SISÄISTÄ

Miltä palkitsemisen kokonaisuus näyttää organisaatiossasi ja mihin kehittämisnäkökulmiin aiot tarttua.

YMMÄRRÄ

Mitä twistejä etätyö on tuonut mukanaan?

Ohjelma

keskiviikko 6.10.

  • 8.40
  • Sisäänkirjautuminen
  • 8.45
  • PIENRYHMÄTYÖSKENTELYÄ
  • Palkitsemisen perusteet luento
  • Palkitsemisen kokonaisuus
  • Kestosuosikit palkitsemisessa: avoimuus, oikeudenmukaisuus, kannustavuus ja tasa-arvoisuus
  • Pohdintatehtävät pienryhmissä
  • 10.15
  • Tauko
  • 10.30
  • YKSILÖTYÖ
  • Katse osallistujien omiin työyhteisöihin
  • Ohjattu yksilötyö: oman organisaation palkitsemisen kokonaisuuden karkea kuvaus
  • Pienryhmäreflektio ohjeiden mukaan
  • Yhteinen keskustelu
  • 11.45
  • Lounastauko
  • 12.45
  • Palkitsemisen kokonaisuus luento, osa 1
  • Peruspalkka
  • Keskeiset peruspalkkaustavat Suomessa
  • Tasa-arvo työyhteisössä & palkka-avoimuus
  • 14.15
  • Tauko
  • 14.30
  • YKSILÖTYÖ
  • Katse osallistujien omiin työyhteisöihin
  • Ohjattu yksilötyö: peruspalkan muodostuminen työyhteisössä: tarkennetaan palkitsemisen kokonaisuuden kuvausta
  • Pienryhmäreflektio ohjeiden mukaan
  • Yhteinen keskustelu
  • 15.15
  • Yhteenveto päivästä
  • 15.45
  • Ensimmäinen koulutuspäivä päättyy

torstai 7.10.

  • 8.40
  • Sisäänkirjautuminen
  • 8.45
  • PIENRYHMÄTEHTÄVIÄ
  • Palkitsemisen supertrendit
  • Paneudutaan vastuullisuuteen, ketteryyteen ja mm. etätyön mukanaan tuomiin twisteihin palkitsemisessa
  • Pohdintatehtävät pienryhmissä
  • Yhteinen keskustelu
  • 10.15
  • Tauko
  • 10.30
  • Palkitsemisen kokonaisuus luento, osa 2
  • Täydentävä rahallinen palkitseminen
  • Bonusmallien monet muodot
  • Edut
  • Yksilön kasvu
  • 11.45
  • Lounastauko
  • 12.45
  • YKSILÖTYÖ
  • Katse osallistujien omiin työyhteisöihin
  • Ohjattu yksilötyö: täydentävä rahallinen palkitseminen, edut ja yksilön kasvun mahdollistamine työyhteisössä. Tarkennetaan palkitsemisen kokonaisuuden kuvausta
  • Pienryhmäreflektio ohjeiden mukaan
  • Yhteinen keskustelu
  • 14.15
  • Tauko
  • 14.30
  • Palkitsemisen kehittäminen
  • Lyhyt alustus kehittämistyöhön
  • Pienryhmäreflektiot
    • Mitä havaintoja kukin teki oman työyhteisön palkitsemisen kokonaisuuteen liittyen?
    • Mihin tartun kehittämisnäkökulmasta tämän koulutuksen jälkeen?
  • Yhteinen keskustelu
  • 15.15
  • Yhteenveto päivästä ja koulutuksesta
  • 15.45
  • Koulutus päättyy

Kouluttaja

Kokenut palkitsemisen asiantuntija

Minna Nylander

Minna on toiminut palkitsemisen asiantuntijana noin 15 vuotta. Hän työskentelee tällä hetkellä konsulttina EY:llä, mutta on toiminut myös pitkään tutkijana. Näiden kaikkien vuosien aikana Minna on opettanut ja luennoinut palkitsemista hyvin erilaisille yleisöille, kirjoittanut aiheesta hyvin eri tavoin niin oppikirjan, tutkimusraporttien kuin blogien muodossa, ja tietysti ratkonut asiakkaiden kanssa välillä järisyttävänkin kompleksisia ongelmakimppuja palkitsemisessa.

Kokenut palkitsemisen asiantuntija

Minna Nylander

Minna on toiminut palkitsemisen asiantuntijana noin 15 vuotta. Hän työskentelee tällä hetkellä konsulttina EY:llä, mutta on toiminut myös pitkään tutkijana. Näiden kaikkien vuosien aikana Minna on opettanut ja luennoinut palkitsemista hyvin erilaisille yleisöille, kirjoittanut aiheesta hyvin eri tavoin niin oppikirjan, tutkimusraporttien kuin blogien muodossa, ja tietysti ratkonut asiakkaiden kanssa välillä järisyttävänkin kompleksisia ongelmakimppuja palkitsemisessa.

Osallistujien ääni 📣

”Etäkoulutukseen osallistuminen oli helppoa.”

”Ei tarvinnut matkustaa pitkää matkaa vaan pystyi osallistumaan työpaikalla. Säästyi myös hotellikustannukset.”

”Osallistuisin mielelläni digitaaliseen koulutukseen jatkossakin.”

Koulutuksen hinnat

SUPER EARLY BIRD

Julkinen sektori: 795 €
Yksityinen sektori: 945 €

Voimassa 6.8.2021 asti.

OSTA LIPUT

EARLY BIRD

Julkinen sektori: 845 €
Yksityinen sektori: 995 €

Voimassa 3.9.2021 asti.

OSTA LIPUT

NORMAALIHINTA

Julkinen sektori: 895 €
Yksityinen sektori: 1 045 €

Voimassa 6.10.2021 asti.

OSTA LIPUT
Mikä on hintaryhmäsi – julkinen vai yksityinen? Meidän määritelmän löydät täältä.

Sinua saattaisi kiinnostaa myös

Saat verkkokaupastamme ryhmäalennuksen automaattisesti vähintään 3 hengen ryhmille. Voit myös meilata ryhmatarjous@professio.fi – me autamme oikeasti mielellämme.

OSTA LIPUT

Tehokas ja interaktiivinen etäkoulutus

Jäikö jokin asia mietityttämään? Täältä löydät vastauksia usein kysyttyihin kysymyksiin etäkoulutuksiin liittyen!

Erona vain välimatka.

Meillä kouluttaudut käytännönläheisesti myös etänä. Toteutustapaa ollaan muovattu virtuaaliseen opetukseen soveltuvaksi eikä vuorovaikutuksellisuutta olla unohdettu. Etäkouluttautumalla säästät matka- ja majoituskuluissa, muttet koulutuksen laadukkaasta sisällöstä. Kaiken kukkuraksi useimmista etäkoulutuksista on saatavilla tallenne. Kätevää, eikö?

Valitse koulutuspaikka vapaasti – suorita koulutus vaivattomasti paikasta riippumatta – tutun työpisteen äärellä tai sohvan nurkassa lempivilttiin kääriytyneenä.

Sama laadukas sisältö & harjoitukset  – sisältö on prikulleen sama kuin lähiopetuksessa, erona on vain välimatka – käytännön harjoitukset, ryhmätyöt ja workshopit on muovattu virtuaaliseen opetukseen soveltuvaksi.

Säästä aikaa – ei ruuhkassa istumista tai yön yli matkustamista toiselle paikkakunnalle. Säästät siis ajankäytössäsi sekä matka- ja majoituskuluissa, myös luontokin (ja työnantaja) kiittää.

Et ole yksin – asiakaspalvelumme ja kouluttajamme ovat tukenasi koko koulutuksen ajan, valmiina auttamaan, jos jokin huolestuttaa tai tarvitset teknistä tukea. Saat selkeät ohjeet helppokäyttöoisen alustan käyttöön hyvissä ajoin – ainoa mitä tarvitset on toimiva internetyhteys ja tietokone.

Verkostoidu virtuaalisesti  – alustalla on mahdollista chattailla ja nostaa virtuaalikättä. Lisäksi kouluttaja voi luoda pienryhmiä, kyselyitä ja äänestyksiä tarpeen mukaan.

Palaa takaisin tallenteen kautta  saat etäkoulutuksesta mukaasi tallenteen sekä digitaaliset luentomateriaalit, jotta pystyt palaamaan takaisin ja kertaamaan koulutuksen antia.

Miten etäkoulutus suoritetaan? Koulutus toteutetaan helppokäyttöisellä Zoom-palvelulla, joka on suunniteltu interaktiiviseen etäkoulutukseen. Zoom mahdollistaa etäkoulutuksien vahvan vuorovaikutuksen mm. virtuaalisella kädennostolla, chatilla, yhteisellä valkotaululla, pienryhmiin jakamisella, äänestyksillä ja kyselyillä. Kouluttaja käyttää Zoomin ominaisuuksia tarpeen mukaan.

Millä selaimella etäkoulutukset toimivat? Zoom toimii Chrome-selaimella, mutta siitä on myös saatavilla sovellus. Suosittelemme työpöytäsovelluksen lataamista, jotta Zoomin kaikki vuorovaikutukselliset ominaisuudet ovat käytössäsi. Lisäksi sovelluksen kautta osallistut vaivattomasti vain syöttämällä oman nimesi. Mikäli kuitenkin osallistut selaimella, sinun tulee ensin luoda käyttäjätunnus. Jos sinulle ei ole Chrome-selainta tietokoneellasi, se kannattaa ladata hyvissä ajoin ennen koulutuksen alkua.

Mitä muuta minun pitää huomioida teknisten asioiden suhteen? Tarvitset hyvän, mielellään kiinteän nettiyhteyden tietokoneeseesi. Jotta kokemus on mahdollisimman vuorovaikuitteinen, tarvitset webkameran ja mikrofonin. Kannettavissa tietokoneissa mikrofoni ja webkamera ovat perusominaisuuksia.

Voiko etäkoulutuksen suorittaa osissa? Etäkoulutuksissa on aikataulu, mutta suurimmassa osassa etäkoulutuksista on myös kätevä tallennemahdollisuus, jonka kautta pääset kertaamaan päivien antia juuri silloin kuin sinulle sopii kahden viikon ajan.

Keneen voin olla yhteydessä ongelmatilanteissa? Autamme mielellämme kaikissa haasteissa, joten laita joko Zoomin chatin kautta viestiä tai meilaa meille osoitteeseen customerservice@professio.fi